Analista de Capacitación y Desarrollo (Santo Domingo) Job Details | Edrington - Casa Brugal

Our Craft

Nuestra visión es dar más mediante la creación de marcas excepcionales de bebidas espirituosas ultra premium. The Macallan es nuestra marca líder, respaldada por Highland Park y The Glenrothes en la categoría de single malt de rápido crecimiento. Nuestro portafolio se completa con ron premium Brugal de República Dominicana y Wyoming Whiskey en la categoría American Whiskey. Edrington también tiene una asociación estratégica con No.3 London Dry Gin.

Nuestro principal accionista es un fideicomiso benéfico, por lo que fuimos creados para marcar una gran diferencia. Descubre un lugar donde los valores definen nuestra cultura. El hogar de marcas excepcionales, donde las personas y los equipos prosperan.

Our Blend of Benefits

• Salario competitivo
• Vacaciones y días adicionales para voluntariado
• Prima vacacional
• Bono vacacional
• Cobertura plan médico complementario para ti y tus dependientes
• Plan escolar
• Bonificación de ley
• Regalía
• Programa de Asistencia al Empleado, apoyo las 24 horas del día, los 7 días de la semana para ti y tus seres queridos con asesoramiento, coaching de vida e información sobre el bienestar financiero, mental y físico
• Experimenta nuestras marcas excepcionales con descuento en nuestras marcas de al menos un 20% en nuestra tienda para empleados
• Adopta la armonía entre el trabajo y la vida personal, con un horario flexible en modalidad híbrida 60:40
• 26 semanas remuneradas de licencia por maternidad, paternidad y adopción, y hasta cinco días de permiso remunerado para cuidadores al año.
• Plan de Ahorro Complementario (PACR), aporte adicional por parte de la empresa de un 1% de tu salario a tu fondo de pensiones, igualando tu aporte hasta un 3%.

Embrace Excellence

El Analista de Capacitación y Desarrollo es el responsable de brindar soporte operativo y administrativo a las iniciativas de aprendizaje y desarrollo de la organización a nivel local, regional y global. Se encarga de coordinar las actividades de capacitación, gestionar información y sistemas de aprendizaje, dar seguimiento a indicadores y apoyar la ejecución de programas que contribuyan al desarrollo del talento y la experiencia de los colaboradores.

Make an Impact

• Coordinar la logística de capacitaciones, talleres y programas de desarrollo.
• Gestionar calendarios, convocatorias, listas de participantes y seguimiento de asistencia.
• Administrar registros, bases de datos y documentación de aprendizaje.
• Brindar soporte a plataformas de aprendizaje (LMS/LXP) y atender consultas básicas de usuarios.
• Elaborar reportes e indicadores de participación, cumplimiento y efectividad de entrenamiento.
• Apoyar procesos de evaluación de aprendizaje y consolidación de resultados.
• Dar seguimiento a proveedores, órdenes de compra, facturas y presupuesto del área.
• Colaborar en procesos de desempeño, talento, cultura y engagement.
• Participar en proyectos de Recursos Humanos e iniciativas de mejora continua.

Your Talent and Skills

• Estudiante de término o graduado en Ingeniería Industrial, Psicología Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.
• Nivel de inglés que permita interactuar con equipos regionales y materiales corporativos.
• Experiencia previa en áreas de Recursos Humanos, Capacitación, Learning & Development o funciones administrativas similares (preferible)
• Excelente organización, planificación y seguimiento de tareas.
• Capacidad analítica y manejo de datos, reportes y métricas.
• Atención al detalle y orientación a la calidad.
• Manejo intermedio/avanzado de Microsoft Excel y PowerPoint.
• Interés por la tecnología, plataformas de aprendizaje y herramientas digitales.
• Persona proactiva, orientada al servicio y capaz de manejar múltiples prioridades simultáneamente.

A Place For Everyone

Casa Brugal recibe abiertamente solicitudes de todas las procedencias (sin importar edad, sexo, discapacidad, color o religión) ya que celebramos la diversidad y la inclusión.